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国际狮子会各种常规会员奖项介绍

狮爱龙江2021-06-07 11:38:56

一、会员奖项

1、会员钥奖旨在表扬邀请新会员的各位狮友。

狮友只要邀请两位新会员,即可获得第一把会员钥奖,最多可获得17把会员钥奖。每一种都明显的标出所推荐的新会员人数。钥奖在新会员入会一年又一天后仍保留会籍時自动由总会发出。

获奖资格条件:

1.新会员之会籍必须为一年又一天时,才能计入。钥奖于13个月后便自动寄出。如推荐狮友在未满一年又一天死亡或迁移他处,则不在此限制内。

2.在会员月报表或 MyLCI上报告新会员的英文姓名和推荐狮友的会员号码和分会号码。(限已成立的服务队)

3.创队、转队及复籍会员不能用来计算钥奖。

4.一位新会员只能有一位推荐狮友可得到钥奖。

5.同一种类之钥奖,推荐狮友只能得一次。

6.更改推荐狮友名单的申请必须在新会员入会日期后的90天内提送到总会的会员及新会运作部门。

2、整年会员成长奖章旨在表扬整个狮子年度推荐三名或更多新会员的狮友。

在年度中推荐三位或更多会员的狮友,可获得整年会员成长奖章。

3、会员成长金银奖章旨在表扬于十月与四月推荐新会员的狮友。

十月或四月之新会员推荐狮友可收到银色会员成长奖章。在十月份和四月份都推荐一位新会员入会的狮友,可获得会员成长奖的金奖章和银奖章。

4、里程碑年纹奖旨在表扬、奖励长期服务的狮友,从服务满10年开始算起,之后以5年为单位增加,10152025303540455055606570直到服务年数达75年为止。

有两种不同类型的年纹奖,外观上只有些微差异创会元老年纹奖 (Charter Monarch Chevron),仅颁发给创始分会会员,以及元老年纹奖 (Monarch Cheveron)。年纹奖于每年第一季自动寄给总监并于区年会或其他庆典颁发。

5、新会发展奖将颁发给在新服务队成立过程中提供最多协助的两位狮友,获奖人由总监决定。被提名新会扩展奖的狮友可因授证第 1-510152530405075100150个服务队而获得一个徽章。除了总监外,包含转队授证会员、新授证服务队的新会员,国际总会代表皆可获得此奖。自2010-2011开始,新服务队授证后一年又一天才会颁发新会发展奖。新会发展奖将寄给总监以颁发给组织服务队者。

二、服务队奖项

1、整年会员成长旗帜布章奖旨在表扬在狮子年度结束时达到会员净成长的服务队。

服务队在年度末时会员发展取得净增长的,可获得整年会员成长旗帜布章奖。

2、会员成长旗帜布章奖从2013-2014年度开始,在十月份和四月份都增加新会员的服务队,将获得会员成长旗帜布章和一个年度布章的奖励。在以后的年度重复获得此奖的分会,将收到一个年度布章(及数字年度章),可附在该旗帜布章下面。之前符合十月会员成长奖资格的服务队,需满足新的资格条件,才可获得会员成长旗帜布章奖。

必须在美中时间的101日到1031日子夜期间,和/或在41日和430日子夜期间,向国际总会上报新会员和推荐狮友的姓名,才符合资格获得此奖。奖品将于该月结束后六周内寄出。

3、会员满意奖旨在表扬于狮子年度结束时达净成长的分会。

服务队获得布章的方式有下列两种:

1).从年度开始(71日)到该年度结束(630日)保留住90%的服务队会员。死亡或转会者不计。

2).逆转服务队人数流失现象。服务队会员在前两年为负成长,但在本年度截至630日,实现净损,也获得该奖项。

4、家庭会员旗帜布章奖将颁发给在狮子年度期间新加入10位或以上新家庭会员的服务队。

5、分会杰出奖提供服务队扩展他们的服务的纲领和目标,强化服务队的有效管理。

符合资格的服务队其服务队队长将收到服务队杰出奖奖章和精美的旗帜布章奖。

获奖要素包括:

1.服务--完成三个或以上的服务方案;

2.捐款给LCIF--扩大贵分会的人道主义影响范围!

3.会员发展--达到会员净增长或辅导新分会;

4.沟通--有效宣传分会服务;

5.领导发展--适当的选举、出席干部训练和参加分区会议!

6.服务队活动--服务队必须定期举行有意义的服务队会议并及时提交会员月报表、服务活动报告、服务队干部报告;

7.服务队保持为正常服务队--全面参与狮子会的活动,并在本年度结束贵分会必须是正常服务队;

完成上述杰出步骤,您已经达到杰出奖的目标!

三、区奖项

1、总监新会扩展奖将颁发给在其区内成立一个或以上服务队的总监。该珍贵奖将个人化可显示于该年度所成立的新分会数目。总监的新会扩展奖于其任期下一年的 61日后,才发给前任总监。该奖表示前一年度所成立的新分会数目,于下年度的531日止仍为正常分会之数目。

2、家庭和女性成长奖将颁发给本会计年度内在其区增加新家庭及女性会员的总监。

1)区家庭徽章会颁给在会计年度中符合下列条件的总监:

A.一枚水晶徽章--奖励增加30个新家庭会员或一个至少有40% 家庭会员的新家庭服务队的区。

B.两枚水晶徽章--奖励增加30个新家庭会员以及一个至少有40%家庭会员的新家庭服务队的区。

在会计年度期间新加入10位或以上新家庭会员的服务队,可获颁家庭会员旗帜布章奖。

2)联合服务徽章会颁发给在会计年度中达成净增25名或以上女性之目标的总监

3、创始者会员发展奖旨在表扬与承认区总监与区GMT协调员对会员成长的贡献。

1)总监如果在任期结束时于该区达成会员数净成长达2%,便可获得总监创始者金徽章。

2)区GMT创始者奖:区GMT协调员在三年会期期间若每年在该区达成会员数净成长达2%,则可得到累进式区创始者徽章。

第一年达成时:区/复合区创始人铜奖章

第二年达成时:区/复合区创始人银奖章

第三年达成时:区/复合区创始人金奖章

4、总监团队杰出奖当区会员及服务队表现突出时,该区团队成员均符合颁奖资格。

为获得杰出奖,须于新年度930日之前将服务队与区团队奖项申请表提送至国际总部。

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